| 記 |
| 日 時 |
平成12年12月6日(水) 14:00〜17:00 |
| 場 所 |
札幌市中央区北2条西7丁目かでる27
8F特別会議室 |
| 定 員 |
60名 |
| 料 金 |
会 員 2,000円(税込み)
会員外 10,000円
<当日会場受付にて頂戴します> |
| 内 容 |
@経営者のための労働基準法の基礎知識
【幹事:社会保険労務士 種物谷 忠憲】
[タイムスケジュール]
14:00〜15:00 <休憩> 15:20〜16:20
質疑応答 〜16:40
日頃あまり意識をしていない法律のひとつが労働基準法でしょう。
ところが、経営者がこれを知っているか否かはとても重大です。リストラ・解雇・労働条件の改定・
退職金等などの対処方法について、まさに転ばぬ先の杖として大切なポイントを知っていただきます。
【具体的なセミナーの内容】
1.雇い入れ時の注意(書面による労働条件の通知義務)
2.労働時間管理(法定労働時間、残業の上限、変形労働時間制、裁量労働制)
3.三六協定は結んでいますか?(三六協定の締結方法、割増賃金の計算)
4.有給休暇の法律改正と正しい付与の仕方
5.労働条件の変更(賃金カットの仕方)
6.退職・解雇・リストラに関して(トラブル防止策)
7.退職金は必ず支払わなければならないか?
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